SEO Manager
Fiche métier
Un SEO Manager est un professionnel spécialisé dans l'optimisation de la visibilité d'un site web sur les moteurs de recherche. Son objectif principal est d'améliorer le positionnement du site dans les résultats de recherche afin d'attirer un trafic qualifié et d'augmenter la notoriété de l'entreprise.
Rattachement hiérarchique : Directeur Marketing Digital / Responsable Growth
Objectif principal : Développer et exécuter une stratégie SEO efficace afin d’améliorer la visibilité organique de l’entreprise et d’augmenter son trafic qualifié.
Qu’est-ce qu’un SEO Manager ?
Un SEO Manager est un professionnel spécialisé dans l'optimisation de la visibilité d'un site web sur les moteurs de recherche. Son objectif principal est d'améliorer le positionnement du site dans les résultats de recherche afin d'attirer un trafic qualifié et d'augmenter la notoriété de l'entreprise.
En quoi consiste le métier de SEO Manager ? Quelles sont les tâches du SEO Manager ?
Le SEO Manager est responsable de la mise en place de stratégies visant à optimiser le référencement naturel d'un site web. Ses principales missions incluent :
- Audit et analyse : Évaluation technique et sémantique du site pour identifier les axes d'amélioration.
- Optimisation du contenu : Adaptation des pages web en fonction des mots-clés pertinents et des bonnes pratiques SEO.
- Stratégie de netlinking : Développement de partenariats et acquisition de liens externes pour renforcer l'autorité du site.
- Suivi des performances : Utilisation d'outils d'analyse pour mesurer l'efficacité des actions menées et ajuster la stratégie en conséquence.
- Veille technologique : Surveillance des évolutions des algorithmes des moteurs de recherche et des tendances du marché pour adapter les pratiques SEO.
Quelles sont les évolutions possibles pour un SEO Manager ?
Un SEO Manager peut évoluer vers plusieurs postes en fonction de son expertise et de son expérience :
Évolution horizontale :
- Spécialisation en SEO technique, SEO éditorial ou SEO international.
- Transition vers des postes liés au content marketing ou au growth hacking.
- Consultant SEO en freelance ou en agence.
Évolution verticale :
- Responsable SEO / SEO Lead : Supervision d’une équipe SEO.
- Head of SEO / Directeur SEO : Pilotage global de la stratégie SEO d’une entreprise ou d’une agence.
- CMO (Chief Marketing Officer) : Poste stratégique combinant SEO, acquisition et marketing digital.
Quel est le salaire d’un SEO Manager ?
Le salaire varie selon l’expérience, l’entreprise et la localisation :
Junior (0-2 ans) : 35 000 - 45 000 € brut/an
Confirmé (3-5 ans) : 45 000 - 60 000 € brut/an
Senior (5+ ans) : 60 000 - 80 000 € brut/an
Responsable SEO / Head of SEO : 80 000 € et plus, selon l’entreprise et les responsabilités.
Les freelances peuvent facturer entre 300 et 800 € par jour, selon leur expertise.
Comment recruter un SEO Manager ?
- Rédiger une annonce claire : Préciser les missions, outils utilisés et objectifs attendus.
- Évaluer les compétences techniques : Test SEO, cas pratique sur l’audit d’un site, analyse de KPIs.
- Tester l’expérience et la veille : Poser des questions sur les mises à jour des algorithmes Google et les tendances SEO.
- Analyser les soft skills : Organisation, esprit analytique, pédagogie.
Vérifier les réalisations : Études de cas, résultats concrets obtenus sur des projets SEO.
Quelles sont les compétences métiers requises pour un SEO Manager ?
- Maîtrise des outils SEO : Google Search Console, SEMrush, Ahrefs, Screaming Frog
- Connaissance approfondie des algorithmes Google et du fonctionnement des moteurs de recherche
- Expertise en optimisation on-page et off-page
- Compétences en HTML, CSS, notions de JavaScript pour le SEO technique
- Capacité d’analyse et interprétation des KPIs SEO
- Gestion de projet et coordination avec les équipes techniques et éditoriales
Quels sont les soft skills d’un SEO Manager
- Esprit analytique : Capacité à analyser des données et à en tirer des insights stratégiques.
- Curiosité & veille : Se tenir informé des évolutions SEO et adapter les stratégies en conséquence.
- Pédagogie & communication : Expliquer les enjeux SEO aux équipes internes et aux clients.
- Organisation & gestion des priorités : Gérer plusieurs projets SEO simultanément.
Résilience & adaptabilité : Faire face aux évolutions des algorithmes et aux changements de stratégie.
%201.svg){kind=icon}
.webp)
.webp)
