J’accompagne mon partenaire dans le recrutement de leur futur(e) Talent Acquisition Manager ! 

L’entreprise : 

Cette MedTech digitale utilise le Big Data et l’Intelligence Artificielle pour transformer la cardiologie.

Sa plateforme intuitive et automatisée simplifie le suivi des patients et permet d’anticiper les soins grâce à des algorithmes innovants.

En rejoignant cette entreprise, tu contribueras à améliorer concrètement la vie de milliers de personnes. 

Les missions : 

• Définir la meilleure stratégie d’acquisition de talents 
• Sourcer et animer le process de A à Z 
• Suivre l’intégration des nouveaux collaborateurs

Ton profil : 

• Tu as 3 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de la FoodTech 
• Tu as une expérience en cabinet de recrutement
• Tu as une expérience à l’international